Za kandidate

Na temelju vašeg profila i životopisa/CV, povezat ćemo vas s odgovarajućim poslodavcima i radnim mjestima.

Regrutacijski paketi

BASIC

Besplatni paket
Pošaljite svoj životopis / CV
Pretplatite se na naš Newsletter
BASIC paket je idealan za kandidate koji preferiraju samostalno tražiti poslovne prilike, ali žele ostati otvoreni za potencijalne mogućnosti koje odgovaraju njihovim vještinama.

STANDARD

Jednokratna naknada: 100,00 €
Pošaljite svoj životopis / CV
Standard poslovne prilike
STANDARD paket je osmišljen za kandidate koji traže pristupačnu opciju traženja posla. Omogućuje im da pokažu svoju pouzdanost i predanost uz minimalne troškove.

PREMIUM *

Jednokratna naknada: 1.500,00 €
Pošaljite svoj životopis / CV
Prioritetne poslovne prilike
Priprema za interview
Program integracije
PREMIUM paket prilagođen je ambicioznim kandidatima koji žele personaliziranu podršku i predani su ulaganju u svoju karijeru kako bi si osigurali najbolje moguće poslovne prilike.

Regrutacijski postupak

Kako mi Win Win agencija može pomoći pronaći posao?

Naš proces regrutacije / zapošljavanja za kandidate sastoji se od sljedećih 5 koraka:
Obavijest za strane kandidate – za pomoć u procesu dobivanja radnih dozvola i viza za Hrvatsku, pogledajte IMIGRACIJSKA PODRŠKA

Privremeno zapošljavanje – ustupanje

Što za mene, kao zaposlenika, znači privremeno zapošljavanje?

Privremeno zapošljavanje ili ustupanje podrazumijeva promjenu poslodavca, pri čemu Win Win agencija preuzima pravnu odgovornost kao vaš novi poslodavac. Unatoč tome, svi dogovoreni uvjeti i odredbe s prethodnim poslodavcem, kao što su radno vrijeme, plaća i dnevne obveze, ostaju nepromijenjeni. Drugim riječima, iako i dalje obavljate zadatke za svog prethodnog poslodavca, pravno gledano, agencija Win Win sada je vaš poslodavac.

Imigracijska podrška

Imigracijska dokumentacija

Kako bi se ubrzao proces dobivanja radne dozvole i vize, strani kandidati moraju dostaviti sljedeću dokumentaciju:

Za deficitarna zanimanja

KOPIJA PUTOVNICE

KOPIJA POTVRDE O NEKAŽNJAVANJU S NADOVJEROM

Nadovjera (Apostille) nije uvijek potrebna, ali je preporučljiva.

KOPIJA UGOVORA O RADU
Original naknadno mora biti potpisan u Hrvatskoj

UGOVOR O PRIVREMENOM ZAPOŠLJAVANJU – PO IZBORU
U slučaju da je poslodavac odabrao ovu opciju zaposlenja kandidata.

Popis zanimanja koja su oslobođena testa tržišta rada mogu se pronaći na ovom LINKU (FAQ).

Za suficitarna zanimanja

KOPIJA PUTOVNICE

KOPIJA POTVRDE O NEKAŽNJAVANJU S NADOVJEROM
Nadovjera (Apostille) nije uvijek potrebna, ali je preporučljiva.

KOPIJA UGOVORA O RADU
Original naknadno mora biti potpisan u Hrvatskoj

UGOVOR O PRIVREMENOM ZAPOŠLJAVANJU – PO IZBORU
U slučaju da je poslodavac odabrao ovu opciju zaposlenja kandidata.

Tijekom postupka testa tržišta rada, potrebni dokumenti mogu varirati ovisno o zahtjevima posla.

Najčešći dokumenti koji se traže uključuju:
DOKAZ O RAZINI OBRAZOVANJA (npr. DIPLOMA)
VOZAČKA DOZVOLA
POTVRDA O RADNOM ISKUSTVU


Naši agenti će vas provesti kroz cijeli proces pružajući vam pravovremene informacije o potrebnim dokumentima i rokovima.

Program integracije

Naš Program integracije prilagođava se kulturnoj i društvenoj dinamici u novoj državi, kako bi omogućio kandidatima potpunu pripremu za uspješno snalaženje u novom okruženju i izvršavanje svojih uloga.

Program integracije ekskluzivno je dostupan korisnicima PREMIUM regrutacijskog paketa. Za više informacija o našim regrutacijskim paketima, kliknite OVDJE.

Ako ste već aktivirali svoj PREMIUM status kao kandidat, a niste dobili svoj Program integracije, molimo vas da prvo provjerite svoju mapu SPAM ili JUNK u e-pošti. Ako ga ne pronađete tamo, slobodno nas kontaktirajte putem našeg OBRASCA ZA KONTAKT.